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近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事 近九成00後畢業生願意加班是什麼情況

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近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事?近九成00後畢業生願意加班是什麼情況?隨着畢業季的來臨,千禧年出生的第一批00後即將走出校園,步入社會,職場將迎來首批00後新鮮血液。

近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事 近九成00後畢業生願意加班是什麼情況

近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事

58同城、趕集直招近日發佈的《2022年畢業季調研分析報告》顯示,截至5月29日,僅29%高校畢業生已經找到工作或拿到offer。面對嚴峻複雜的就業形勢,大部分00後嘴上說着“躺平”、“擺爛”,實際卻很拼。

報告發現,在就業態度上,79%的畢業生想立即工作,20%的畢業生選擇“慢就業”,1%暫時不想工作。

調查顯示,1-4月是求職高峯期,除了受疫情影響外,工作機會渠道少、面試機會少也在一定程度上影響了畢業生就業。招聘網站已成爲畢業生的首要求職渠道,更多的企業選擇線上面試,在線上面試環節中,視頻面試已成爲畢業生最看重的方式。

近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事 近九成00後畢業生願意加班是什麼情況 第2張

在求職最看重的因素方面,薪酬待遇、個人發展、晉升機制是畢業生就業最爲看重的因素。

爲了找到好工作,00後很努力。調研發現,近九成高校畢業生至少有一次實習經歷,且認爲實習經歷對找工作有幫助。

在加班態度方面,與熱議話題“00後整頓職場”所不同的是,調研的畢業生羣體中“願意加班”的00後佔比高達88.1%。29.1%的畢業生認爲,加班可以多學點東西;40.5%認爲加班有利於個人發展;20.6%因“熱愛工作”而加班。

根據58同城、趕集直招統計數據,計算機/通信/電子/互聯網以及金融行業是最受00後歡迎的行業,22%的00後畢業後想從事互聯網工作,15%希望進入金融行業。

數據顯示,排在00後畢業生首選就業崗位第一名的是人力資源崗,佔比13%;IT技術、財務/審計/稅務並列第二,佔比均爲12%;位居其後的依次是設計(11%)、行政/後勤/文祕(9%)、運營(8%)、研發(6%)。

近九成00後畢業生願意加班是怎麼回事 近九成00後畢業生願意加班是什麼情況 第3張

在薪資待遇方面,畢業生實際平均月薪水平爲8376元。分城市看,北京畢業生實際月薪均值過萬,爲10800元;深圳實際月薪平均爲9800元;廣州、重慶均爲8595元;上海名列第五,薪資水平約8471元/月。

分行業看,能源/礦產/環保爲實際稅前薪資最高行業,爲9500元;金融業達到9429元;汽車/生產/加工/製造業爲9326元。

從具體職位來看,研發、財務/審計/稅務、自媒體/網絡主播爲畢業生薪資最高的前三職位,分別爲11353元、9208元、8625元。此外,銷售、運營、IT技術、市場/公關、採購/貿易、人力資源、設計職位的平均月薪均在8000元以上。

報告指出,00後“離經叛道”行爲近日之所以被津津樂道,實際上傳遞的是職場人的整體情緒,而職場新人的焦慮和訴求也更應引起公衆的重視。

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