2019年養老金15連漲 平均每天發出100億養老金

2019年養老金15連漲 平均每天發出100億養老金

  日前，官方發佈了一份關於養老金的文件，從文件中我們可以看到，在今年的2019年，我國的養老金將迎來15連漲，這意味着退休人員的待遇將會得到進一步的提高。據數據統計，2018年基本上平均每天，我國要發出100億的養老金。

老人面臨養老問題

3月5日晚間，新華社發佈了《關於2018年中央和地方預算執行情況與2019年中央和地方預算草案的報告（摘要）》。其中，透露了今年退休人員養老金的最新安排。

從2019年1月1日起，按平均約5%的幅度提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金標準。這一漲幅與2018年持平。

對於企業退休人員來說，這意味着，自2005年我國提高退休人員養老金以來，養老金實現15連漲。梳理往年調整力度可以發現，從2005年到2015年，除2006年增幅爲23.7%以外，企業退休人員養老金每年以10%左右的幅度遞增。2016年起增幅減少，爲6.5%左右，2017年爲5.5%，2018年爲5%。

全國政協委員、對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔告訴記者，養老金過去的待遇調整有一定歷史背景，待遇調整的比例、速度都比較大。

養老金

“我覺得合理的養老金增長應該在GDP增長的範圍之內，不能超過。”孫潔表示，養老金待遇調整應該有科學的機制，養老金的增長應該與物價或者工資掛鉤。

此前，人社部基金監督局局長唐霽鬆曾透露， 2018年每個月給老人發放的養老金超過4000億元，平均每天就要發出100多億元的養老金。

2018年企業退休人員月人均養老金水平目前尚未公佈。按照2016年2362元和過去幾年的漲幅來粗略計算，2019年企業退休金水平將達到2747元左右。