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12省市調工資標準 6省超2千僅安徽仍執行2015年標準

12省市調工資標準 6省超2千僅安徽仍執行2015年標準

12省市調工資標準 6省超2千僅安徽仍執行2015年標準

  我們都知道,在中國的每個省級行政區都有一個“最低工資標準”,這個標準是各地根據各地自身的發展情況設置的保障勞動者收入的準則。近日,12省市調工資標準,當然,都是往高調的,其中6個省最低工資都超過了2千元,全國僅安徽一省仍在執行2015年的最低工資標準。

上海、北京最低工資標準領先全國

據中國勞動和社會保障科學研究院副院長莫榮介紹,2017年,全國有20個地區調整了最低工資標準,平均調增幅度爲11%;截至今年6月1日,全國又有8個地區調整最低工資標準,平均調增幅度爲12.3%。

記者梳理髮現,包括今年上半年調整最低工資標準的8個地區在內,截至今年7月,已有北京、遼寧、上海、江西、山東、廣西、廣東、雲南、西藏、新疆、江蘇、四川等12個省市上調了最低工資標準。

今年1月,遼寧、新疆首先宣佈上調最低工資標準。遼寧省將2016年起執行的第一檔1530元的最低工資標準調整爲1620元,上調90元。新疆則將2015年起執行的最低工資標準第一檔1670元上調爲1820元。

所謂第一檔,即在各省區市內將市、縣分爲幾檔,第一檔往往是經濟較爲發達、物價水平較高的地區,因此,各省區市的第一檔最低工資也是各檔中最高的一檔。

按照上調後的數據,目前上海市的最低工資標準在全國最高,爲2420元/月。北京市於今年6月底上調最低工資標準,調整後爲2120元/月。

今年6月,廣東省政府發佈通知,將第一檔最低工資標準調整爲“廣州市2100元/月,深圳市2200元/月”。這也是該省三年來首次調整最低工資標準。同時,今日(7月16日),江蘇省宣佈從今年8月1日起執行新的最低工資標準,第一檔爲2020元。廣東、江蘇,也是今年最低工資突破2000元大關的省份。

目前,超過2000元的省份有上海(2420元)、廣東(深圳2200元,廣州2100元)、北京(2120元)、天津(2050元)、江蘇(2020元)、浙江(2010元)6個。“各地調整最低工資標準,較好保障了低收入職工勞動報酬權益。”莫榮說。

僅安徽省仍執行2015年最低工資標準

最低工資標準的調整對於勞動者的收入可以說有“立竿見影”的效果。根據我國勞動法規定,用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標準。這一標準對企業具有強制約束力。低於當地最低工資標準支付勞動者工資的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上、百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。

根據國家《最低工資規定》,最低工資標準每兩年至少調整一次,但記者梳理髮現,近年來上調最低工資標準的省份逐年減少,2014至2016年全國上調最低工資標準的省份數分別爲24個、19個和9個。

截至目前,安徽省仍然執行2015年最低工資標準。安徽省目前執行的是2015年11月起執行的最低工資標準,第一檔爲1520元/月,按照人社部相關司室的統計數據顯示,這一數字僅高於重慶市目前的1500元/月的標準,在全國處於較低水平。

中國人民大學財政金融學院副院長趙錫軍向記者表示,“物價在上漲,消費水平在上升,最低工資標準如果長期不調整就會出現勞動力流失,將進一步影響發展。”