喪假包括爺爺奶奶嗎 喪假的直系親屬包括哪些
導讀:人老了總是免不了一死,但是當這一刻來臨時還是忍不住要悲慟。在回家幫老人處理後事時,很多人都會有這樣一個疑問,喪假是職工直系親屬過世時纔可享有的假期,那喪假包括爺爺奶奶嗎?喪假的直系親屬包括哪些呢?以下是小編帶來的2018年喪假最新規定,快點來看看2018直系親屬去世喪假有幾天吧。
喪假包括爺爺奶奶嗎 喪假的直系親屬包括哪些
喪假包括爺爺奶奶嗎
新勞動法規定職工的直系親屬(父母、配偶、子女)死亡,可給予3天以內的喪假。職工配偶的父母死亡,經單位領導批准,可給予3天以內喪假。爺爺奶奶沒有在規定範圍內,無法享受喪假。
喪假的直系親屬包括哪些
1、直系親屬包括父母、配偶和子女。
2、在具體執行過程中,岳父母或者公婆過世,也列入可享受喪假的範圍。對於超出這一範圍的親屬,企業有自行解釋權。
3、由於我國曆史形成的風俗,祖輩的喪禮,孫輩一般也在必須列席的範圍內,因此在實際操作中,不少單位也將祖輩去世列入職工可享受的喪假範圍,具體由各企業自主認定。
2018年喪假最新規定 2018直系親屬去世喪假有幾天
2018年喪假最新規定
我國《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。”法律明確賦予了勞動者帶薪休喪假的權利。
目前國家還沒有對非國營企業職工休婚喪假作出具體規定。員工休喪假的具體操作可參考原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》之法律規定:
一、職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。
二、職工結婚時雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據路程遠近,另給予路程假。
三、在批准的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發,途中的車船費等,全部由職工自理。
根據《關於職工的岳父母或公婆死亡後可給予請喪假問題的通知》規定,職工的岳父母或公婆死亡後,需要職工料理喪事的,由本單位行政領導批准,可酌情給予一至三天的喪假。
另外,國家規定喪假不計入年休假假期。員工可以享受帶薪的喪假。
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